适合萨伏威（西安）导航技术有限公司的企业培训课程

• 

  打造高绩效教练型领导力-线上沙龙回放

  • 在线课
• 

  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
• 

  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

  • 在线课
• 

  五招远离鼠标手

  • 在线课

• 融资金额估算方法
• 服务提质-持续复购的客户经营
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 项目管理基础
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 咨询服务：合并和收购
• 精准预算览全局
• Flink部署及作业提交
• 大客户销售的三把金钥匙
• 团队管理
• 销售谈判
• 介绍
• 发刊词
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 呼叫应答
• S08 年终总结PPT应该这样做！

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%