适合许昌世纪千景置业有限公司的企业培训课程

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  以CFO思维管理团队

  • 在线课
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  通关区块链与分布式账本

  • 在线课
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  机械事故预防

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  和秋叶一起学职场公文写作

  • 在线课

• Java源码手写前端redis底层hash结构源码【反向塑造更高阶前端编码能力】
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 章节2：明确目标
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 投资并购重组
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• MS004
• 营销运营
• 揭秘垂直电商平台的运营模式突围之路
• 店长成长包
• 10个数值类型设置技巧
• 第4章 PyTorch基础知识必备张量
• 6.现场工作与报告发布
• 引流篇
• 2.预算模板设计中必学模型
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 企业内部控制

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%