适合东莞市创慧光电科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 定价和收款的商务谈判
- 经济增加值(EVA)
- 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
- 3.职业能力:个人与团队成长要素
- 绩效评价与改进
- 4.财务转型中BP组织设计规划
- 教练型的管理者
- 模块八:有效沟通
- 了解自我和他人
- 学习力
- 10.全面预算分析与考核
- 巩固信心
- 先导课
- 情绪管理
- 第七章 色彩知识与配色篇
- 五、大客户销售的独门秘籍
- 人本激励与案例管理法
- 数学
- 情绪与压力管理
- 个人效能
适合东莞市创慧光电科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >适合东莞市创慧光电科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%