适合江苏瑞翔新材料有限公司的企业培训课程

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  私域营销变现攻略：从0到1做私域，打通增长新渠道

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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

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  职场人际关系诊疗室

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  电磁辐射的危害与防范

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• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 综合提升篇
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 销售美与罪
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 国企混改的风险预防
• SQL自连接
• 落地生效
• Spark Streaming核心概念与编程
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 1.战略成本管理与供应链
• 用户服务的grpc服务
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%