适合上海昀莎房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  招聘三板斧之—高级招聘与管理系列

  • 在线课
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  2022果敢出色职场活力盒

  • 在线课
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  环境管理体系14001

  • 在线课
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  4S店服务顾问实战课

  • 在线课

• 商业索赔
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 模块十 跨部门项目协作
• 发刊词
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 补充内容
• 情绪制胜术，出手就好使
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 模块五：班组长的精益进阶
• 模块十：自我管理
• 4.解决问题的逻辑
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 当下企业成本现状与挑战
• 安全开发如何控制
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%