适合河北星辰信息技术有限公司的企业培训课程

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  中层管理者的六堂必修课

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  企业IPO上市精讲

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  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

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  积极协同

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• 第3章 从0开始学SQL
• 触动期Kickoff
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 第3章 基础算法之“数组类”
• Excel-02 行政办公，必备基础操作
• 玩转线上
• W01 你真的会用Word吗？
• 时间管理
• 坚定自信
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 采购四级降本：技术降本
• 时间管理
• 2.财务组织转型与职责
• 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 模块七：组织干预
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 执行转破产与管辖法律实务
• 第十章 专业放映与演示篇

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%