适合淮南鼎新信息科技有限公司的企业培训课程

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  中小工业企业经营&营销难题破解

  • 在线课
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  领导力要素系列

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  浅谈的营运助推集团化组织创新经营

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  我的25小时日常——开挂的时间管理

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• 初探大数据
• 谈判技巧：基本介绍
• 婚姻家庭是后院，稳定和谐很重要
• MNIST数据集分类
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 信息安全策略与组织
• 销售谈判
• 模块八：有效沟通
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 区块链的变革潜力
• 团队管理
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 心法篇
• 章节1
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• Excel-02 行政办公，必备基础操作
• 冲突处理：团队融合加速器
• 思维进化：高效思维 解决难题

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%