适合江西鼎正房地产开发有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之九：职业健康保护行动

  • 在线课
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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

  • 在线课
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  10小时入门大数据

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  一带一路与安徽企业发展机会

  • 在线课

• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 澄清常见的误解
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 第四关
• 企业改制的基础理论
• Spark Streaming核心概念与编程
• 团队辅导成长共进
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 发刊词
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(下)
• 先导课
• 当下企业成本现状与挑战
• 1.0 六西格玛概论
• KA终端合作规划与谈判签约
• 5.费用预算分析模板设计思路
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 章节6：辅导反馈
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 如何选择和考虑企业的法律形式

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%