适合喜高科技发展（深圳）有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形5——因工外出期间受伤

  • 在线课
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  内控指标与预警

  • 在线课
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  安全标志的使用

  • 在线课
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  智能网联汽车系列课程

  • 在线课

• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 第16章 门店小程序产品设计
• 第14章 加油站：网页是如何交互【初识JavaScript】
• 升级认知
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 五、设计干预方案
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 章节7 互联网中小企业专题
• 图表篇
• 六能成师
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 基础管理才智
• 环境标志审核要点（生产检验篇）
• 第四周：关系的进阶
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字
• 模块二：角色认知
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 内审、管理评审与纠正措施

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%