适合北京相鸣自动化科技有限公司的企业培训课程

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  如何指导带教他人

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  职场硬技能学习专题-全系列

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  标准化利器，母版让PPT更统一

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 第1章 课程介绍
• 数据筛选实用技巧
• 职业形象礼仪
• 跨部门协作和人际影响力
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 思路结构先行，效率高、效果好
• P10 效率神器：高手用了都说好！
• 坚定自信
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 坚定自信
• 民营企业改制中的法律服务
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 团队评议：团队远航平衡器
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 审计沟通情景案例分析1
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 模块六：成为更有影响力的领导者

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%