适合广州润金科技有限公司的企业培训课程

• 

  六稳六保

  • 在线课
• 

  善用逻辑思维实现高效沟通

  • 在线课
• 

  财务BP业务构建

  • 在线课
• 

  新《印花税法》实务难点问题解析

  • 在线课

• 分布式日志收集框架Flume
• 第8章 仓储系统解析
• 4.股权激励方案税收疑难问题
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• S08 年终总结PPT应该这样做！
• 监测和控制阶段
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 第22章 操作系统入门篇
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 谈判技巧：细节把控
• 发刊词
• 第二关：融入团队
• 第一周：性格原型
• 个人效能
• 团队管理
• 章节5：效率管“理”
• 应收账款催收常用方法及技巧
• 第10章 在线发布代驾项目（不鸣则已，一鸣惊人）
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%