适合成都悠一教育科技有限公司的企业培训课程

• 

  AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路

  • 在线课
• 

  在线训练营-跳出困局：成为多元分析解决复杂问题的高手-最新版
• 

  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
• 

  工伤认定实操手册

  • 在线课

• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• 数据库服务
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 市场营销：营销组合之产品决策
• TPM的实施与推进（上）
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• 章节4：“领”导团队
• 人本激励与案例管理法
• 服务行业发展的黄金新路径
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 假设检验
• 供应链绩效考核管理
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 精练自我的能力
• 企业战略与人才战略
• 综合提升篇
• 会议管理-会议架构
• 必备基础知识-区块链技术前序

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%