适合深圳市贺科广告有限公司的企业培训课程

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  质量管理体系标准解答

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  HRBP转型与突破

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  工伤劳动管理——特殊人员的“工伤”问题处理

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史经验

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• 第六章 附则
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 章节2 中级招聘
• 2.IPO尽职调查与发行条件
• 模块一：关键客户重新定义
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 四、项目执行与控制过程
• 环境因素及控制措施2
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 第23章 高手养成：Hadoop源码研读，高薪秘笈
• 绩效评估面谈技巧
• 销售心理学
• 章节6
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 1. 财务报表基础与速读
• 第一周：性格原型
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 第4章 收集需求，明确产品定位
• 店长成长包
• 课程内容与讲师介绍

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%