适合河北保健房地产开发有限公司的企业培训课程

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  领导力修炼：高效管理十八步

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  新任经理人十项修炼（2021新版）

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

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  私域营销变现攻略：从0到1做私域，打通增长新渠道

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• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 压力处理法
• 第13章 综合案例10：企业首页实战项目【PC端网页布局】
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 实现高质量大厂的真全栈图书购物功能【上】+ 企业级复杂场景通用缓存工具
• 情绪管理和冲突管理
• Flink Table API & SQL编程
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 销售谈判
• Java运行环境配置
• 发刊词
• 了解自我和他人
• 精练自我的能力
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 基础任务
• 六、设计思维流程--生成想法
• 一、智情驱动的用户中心观
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 餐饮

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