适合深圳市恒福家具有限公司的企业培训课程

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  高净值客户经营四步骤-个险版

  • 在线课
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  快乐工作随身学系列

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  解决方案销售

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  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

  • 在线课

• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 编制现金流量表：理解现金流分析
• 战略规划地图
• Web自动化测试与面试
• 先导课
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 提升绩效的责任者
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 服务行业发展的黄金新路径
• “断舍离工作法”：从今天起，告别繁复与执念
• 模块三： 领导变革
• 销售谈判
• 置信区间
• 【视频号基础操作篇】
• 基础管理才智
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 品牌获客
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 团队管理
• 第18章 表格数据的快速提取

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

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  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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