适合上海斐顺科技发展有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之遵守公德

  • 在线课
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  工伤认定概述

  • 在线课
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  安全生产事故常见种类

  • 在线课
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  智能网联汽车底盘线控系统装调与检修系列课程

  • 在线课

• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 情绪管理
• 第五章 图表与表格设计篇
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 融资金额估算方法
• 第四关：持续经营
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 章节2：数据建模和基础可视化
• MSA分析的时机、对象和方式
• 用户服务的web服务
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 章节1
• 第12章 通用上传组件开发以及使用
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 推行SA8000对企（事）业单位的好处是什么
• 逻辑设计篇
• 操作安全与供应商管理
• 模块四：组织工作

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%