适合上海凯泽餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  成本管控精讲

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  全面风险管理与内控合规体系建设

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你终结上班懒癌症

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  推进长江经济带高质量发展

  • 在线课

• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 项目管理基础
• 发刊词
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• Android消息机制与类加载
• 第20章 Vue 开发框架与生态
• 4.内部控制实施实务与建议
• 二、管理的更新
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 了解自我和他人
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 三、团队篇
• 打造超级组织的四大路径?
• 2.预算模板设计中必学模型
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 1.合并报表概述
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 会议成果管理

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%