适合明光国强置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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- 协同行动
- S01 职场数据做报告,图表基础要记牢
- 模块二:组织战略打造建设
- gin快速入门
- 第1章 课程介绍
- 延迟乱序数据解决方案:Watermark在Flin
- 赢销的魂与道
- 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
- 六、案例:数字化时代的企业增长路径
- 项目规划:期望、假设与风险
- 驾驶员状态识别模块开发实战
- 2.认识资产负债表
- 团队管理
- 1.注册制度下审核关注
- 实施危害分析的前期步骤
- 范围及规范性应用文件
- Word-09 高手必会的文档转换技巧
- 第8章 仓储系统解析
- 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
适合明光国强置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合明光国强置业有限公司的企业培训系统
more >- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
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帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
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