适合天长市瑞泰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史意义

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  人人都能学的数据分析

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  紧追美丽　健康相随

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• 安全开发如何控制
• 日期时间函数的运用（上）
• 经常售前故事，从此开始
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 门店精细化运营与转化技巧
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 运营篇
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 过敏源控制、脆弱性及欺诈预防、产品防护
• 透视表之数值计算
• 模块五：班组长的精益进阶
• 变革管理
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 情绪管理
• 激活下属：员工爱上工作的秘密
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 发刊词
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%