适合上海八抓鱼软件技术有限公司的企业培训课程

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  结构化项目推进

  • 在线课
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  警惕坐以待病，向运动要健康

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  公务礼仪之书信往来

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  EXCEL数据透视表教程

  • 在线课

• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 新手：数据选择定位，快准狠
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 第七章 色彩知识与配色篇
• 情绪管理
• 三、善用精益管理工具
• 第二章 刷新同事相处模式
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 第二章
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 演讲从未结束：案例篇
• 十二、打造生态型组织
• 章节3：主要食材的烹饪方法
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 供应链绩效考核管理
• 新能源汽车有哪些安全隐患
• 过度拟合
• 夯实基础起高楼

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%