适合广州市周道房地产代理有限公司的企业培训课程

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  人人都能学的数据分析

  • 在线课
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  安全生产检查

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  1小时成就卓越经理人

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  AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片

  • 在线课

• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 第6章 Hadoop项目实战
• 6.跨部门沟通中的非职务影响力
• 策划与运行环境
• 时间管理
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 模块一：发现问题
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 银行新员工服务营销技能提升
• E10 表格输出：行政办公必备的技能
• 销售谈判
• 2.各公司类型的区别和应用
• 走进移动端架构师
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 5.0 改善 Improve
• 销售谈判

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%