适合南京美化物业服务有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之签名赠言

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  基层高潜人才“行动力加速计划”学习专题 2025版

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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》
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  供应链生态的价值创造

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• api网关、部署
• MSA分析的时机、对象和方式
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 高效会议五步走
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 马科维茨投资组合优化
• 架构设计篇
• 跨部门沟通基本原则
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala
• 接口与接口测试
• 思考力
• 人事及薪金循环中的成本控制
• 模块五：标准
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 五、设计思维流程--定义问题
• 第8章 数据结构之“队列”
• 企业全栈新媒体文案写作进阶课
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%