适合南宁歌尔电子有限公司的企业培训课程

• 

  实践型教练领导力

  • 在线课
• 

  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课
• 

  思维导图——大脑的使用说明书

  • 在线课
• 

  卓越五项——卓有成效的管理者5项实践

  • 在线课

• 经营计划系统
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 第二章
• 团队管理
• 章节1
• 攻战计
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 团队管理
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 情绪管理
• 项目管理基础
• 函数篇
• 区块链的业态应用
• 自回归模型（AR）
• 坚定自信
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%