适合深圳市韩士浦半导体有限公司的企业培训课程

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  销售业务管理解码

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  质量管理体系标准解答

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  化学品中毒事故现场紧急救护

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  与难沟通的人保持相处：方法与策略

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• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 4.审前准备阶段
• 创造持久的成果
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 第五章
• 了解自我和他人
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 策划
• W01 你真的会用Word吗？
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 财务分析指标
• 数据分析引擎之Impala
• 创新玩法篇
• 医药电商渠道管控与有效维价
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 标准介绍-理解工时、薪酬
• 避免陷入汇报工作的误区

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%