适合烟台捷韵信息科技有限公司的企业培训课程

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  公文写作实战精讲

  • 在线课
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  供应链生态的价值创造

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  雅皮士流感有解药

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  “互联网+”的社会意义

  • 在线课

• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 维生素与健康
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 中国企业如何在日本申请商标
• 基础管理才智
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• Coral插件化框架介绍
• 发刊词
• 软件测试工程师就业面试指导
• 澄清常见的误解
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• SA8000的推行步骤
• 团队决策：团队方向稳定器
• 第19章 项目总结
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%