适合浙江联蓝众源能源科技有限公司的企业培训课程

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  训练营-《积极协同》-2024版
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  《跨文化沟通与本地融合》

  • 在线课
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  餐饮食安管理认证项目-从业人员篇

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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

  • 在线课

• 突破为自己设定的障碍
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 知乎运营规则
• 时间管理
• 章节4
• 章节2 中级招聘能力提升篇
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 不管他如何，情绪我负责
• 发刊词
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 模块四：资源
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 表格美化
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 自我激励与影响他人：方法与策略
• 口头表达
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 课程介绍
• 法律逻辑篇

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%