适合北京粉红塔教育科技中心的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 7.所得税会计相关的合并处理
- 搞定文档排版,先搞清楚文本和段落格式
- 释放身体压力:身体减压与体能训练
- 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
- 揭开中国环境标志的“神秘面纱”
- HACCP七大原理之关键限值确定,如何监控,纠偏实
- DataFrame&Dataset
- 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗?
- 图片美化:图片的花式玩法,让PPT颜值快速提升
- 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
- 情绪与压力管理
- 自我体察
- 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
- 服务提质-持续复购的客户经营
- 六、方案评估与改善
- 销售了侵权产品,你也许不需要承担赔偿责任
- 六能成师
- Java SpringBoot API打造高级电商
- 产品思维
- 2.库存降本管理与供应链
适合北京粉红塔教育科技中心的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合北京粉红塔教育科技中心的企业培训系统
more >- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%