适合上海派家电子科技中心（有限合伙）的企业培训课程

• 

  透过结构看管理思维

  • 在线课
• 

  赢在人才：绘制企业人才发展地图

  • 在线课
• 

  职业病防治法解读

  • 在线课
• 

  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

  • 在线课

• 谈判技巧：细节把控
• Python的运算符
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 走近数字化领导力
• 初探大数据
• ISO13485标准详解
• 使用sklearn进行线性回归
• 基础管理才智
• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 介绍Python时间序列
• 时间管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 党百年奋斗的艰辛历程“四个伟
• 第4章 面向对象之单例模式与多态
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%