适合北京亿益达克科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 销售谈判
- 章节9
- 我国及全世界食品安全的状态,HACCP简介
- 时间管理
- 第24章 案例22:元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
- 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
- 发刊词
- 铸就服务人员超高忠诚度的秘籍
- 数字化创新能力——《数字化营销增长》
- 分布式发布订阅消息系统Kafka
- 第23章 高手养成:Hadoop源码研读,高薪秘笈
- 发刊词:成为卓有成效的管理者
- 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
- 决定销售的话语
- 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
- 1.全面预算管理六字真经
- 章节1:角色认知和思维模式
- 快速便捷接入各种数据:Flink Data Source API编程
- 章节3:六大核心技能
适合北京亿益达克科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
适合北京亿益达克科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
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