适合上海炎龙计算机科技有限公司的企业培训课程

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  招聘面试实操基础课

  • 在线课
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  人类生存面临的困境

  • 在线课
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  制造行业数字化转型成功实践

  • 在线课
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  民俗传统与乡村振兴

  • 在线课

• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 售前的价值与“钱途”
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 新能源汽车项目可行性分析
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 如何使用Numpy从零开始构建神经网络
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• 反馈：员工持续改进
• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇
• 章节2 销售技巧
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 销售信任力-内在修炼
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• “货”篇——现货管理落地系统
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 第四关
• 公司在生产过程中重大危险源的控制2
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%