适合天津佳旺粮食加工有限公司的企业培训课程

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  12节高“言值”演讲表达课：让你告别笨嘴拙舌，开口赚钱！

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  客户服务随身学系列课

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  HRBP转型与突破

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  机关事业单位养老保险制度解读

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• 章节3
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• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 全面预算管理
• 二：做出企业的战略决策
• 4、视频篇：3个步骤，零基础也能拍出爆款视频笔记！
• 营销技巧篇——留客
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 《民法典》出台对金融行业的直接影响
• 时间管理
• 持续性提效“三步法”
• 模块八 向上管理（支持上级）
• Python的变量和数据类型
• 交易对象如何甄别和选择
• 谈判技巧：基本介绍
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 模块二：组织战略打造建设
• 公司生产部门需要准备哪些资料

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%