适合杭州唐纳节能科技有限公司的企业培训课程

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  职业病防治法解读

  • 在线课
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  向华为学习班组管理

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  人才快速培养与复制

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  准则运用与重大税会差异利用

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• 尿酸高会带来哪些后果
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 第一章：认识精益管理
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 目标与关键成果法（OKR）
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 2.0 定义 Define
• 5.审计实施阶段
• 职场沟通礼仪
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 构建篇
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 第12章 电商数据体系怎么建
• 先导课
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 章节3
• 精练自我的能力
• 内审、管理评审与纠正措施
• 了解自我和他人
• 第16章 门店小程序产品设计

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%