适合湖北志康建筑工程有限公司的企业培训课程

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  业务循环中内控管理

  • 在线课
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  新能源汽车设计基础系列课程

  • 在线课
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  职业病常见种类与发生原因

  • 在线课
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  业务循环中的成本控制

  • 在线课

• 绩效评估与激励
• 总论
• devops和k8s
• 资本市场：股票资本市场
• 模块一：人才与组织发展概论
• 精准预算览全局
• 章节4
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 了解自我和他人
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• S01 高效做出80分的PPT，应该这样做
• 章节5：综合案例
• 发刊词
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 新能源汽车的特点及设计开发流程
• 发刊词
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 表达有形象
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%