适合合肥步达信息科技有限公司的企业培训课程

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  新时代保险高绩效营销30课

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  战略是管理者第一工程：做谋划

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  逆向盈利

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  生活中不良动作对亚健康造成的影响

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• 情绪管理
• 先导课
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同
• 角色转型
• 四、化行动：组织里的创新实践
• 模块五：执行控制
• 章节3
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 1. 财务报表基础与速读
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 发刊词
• 五、项目收尾过程
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 1.企业管理视角的财务分析基础
• 服务行业发展的黄金新路径
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 全文检索引擎Elasticsearch
• APQP破冰之旅
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%