适合上海宏银摩赫智能科技有限公司的企业培训课程

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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

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  Word/Excel/PPT：从新手到高手

  • 在线课
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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

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• 杠杆收购指南
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 搞定自身清晰，情商管理与自我对话
• 发刊词
• Spark Streaming进阶与案例实战
• 文档安全与批注修订技巧
• 二、创新自信力的养成
• 业务赋能实战
• 什么样的企业需要推行SA8000
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 时间管理
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 销售说服力-处理顾虑
• 3.公司章程运用实务
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 商业战略：SWOT分析框架
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%