适合台州恒鑫宏餐饮有限公司的企业培训课程

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  什么才是有效的组织诊断

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  健康中国行动之八：中小学健康促进行动

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  职场“过劳肥”，你中招了吗？

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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

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• 四、大客户销售的应对策略
• 情绪与压力管理
• 五大原则，让你与上司共赢
• 个人效能
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 内审、管理评审与纠正措施
• 设备与效率管理
• 玩转企业级操作系统Linux
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 行政人事管理-工作表的格式化技巧
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 情绪与压力管理
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• 系统思考力
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理
• 第四关：持续经营
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 九、数据驱动的服务化转型
• 4.内部控制实施实务与建议
• 10.内外有别：评价？审计？

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%