适合百陌千红（北京）科技有限公司的企业培训课程

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  HRBP转型与突破

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  工伤保险基金与参保缴费

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  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

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  非凡知作-微课开发工具篇

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• 自我体察
• 养生有道之 一年养生
• 通讯稿：高效拟写两大类通讯稿，放大职场影响力！
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 模块五：项目收尾过程
• 项目管理基础
• 订单和购物车微服务
• 领导的作用
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• P02 天下武功，唯快不破！
• FlinkSQL(1.15)快速上手
• 一：反思组织的经营理念
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 第七章
• 4.人力预算分析模板设计
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 市场分析篇
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 顾客和供方参与的必要性和重要性

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%