适合常州明发科技有限公司的企业培训课程

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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  信任驱动的客户拜访流程：击穿8大迷思，22%业绩提升

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  本源领导力

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  OMO-《医械4.0时代，关键客户制胜管理》

• 第六章 版式设计与美化篇
• 二、找来源：创新七扇窗
• 基础Python语法
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 第五章 附则
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 日常管理机制
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 操作篇
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 战略规划地图
• 杠杆收购指南
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 员工能力和意识的培养
• 导师制项目实施
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 采购生产与交付后活动

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%