适合武汉鸿运千家物业管理有限公司的企业培训课程

• 

  企业文化建设与造势传播|企业文化

  • 在线课
• 

  高效向上汇报的艺术

  • 在线课
• 

  新形势下店长能力提升之道

  • 在线课
• 

  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

  • 在线课

• PPT自定义图形
• 第12章 数据结构之“堆”
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 数据科学领域的不同准则
• 店长数据包
• 2.预算模板设计中必学模型
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 了解自我和他人
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 三、善用精益管理工具
• 第五关：英雄之旅
• 情绪与压力管理
• 民营企业改制业务之法律风险及预防
• 章节2：数据建模和基础可视化
• 公司在生产过程中重大危险源的控制2
• PS初探——【入门】
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 市场营销：一个动态的概念
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%