适合北京合生信泰科技有限公司的企业培训课程

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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

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  透过结构看清晰思考

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  信任驱动的客户拜访流程：击穿8大迷思，22%业绩提升

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  课程体系和学习路径图建设

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• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 发刊词
• 时间管理
• 情绪管理
• 债务人常见拖延手法及对策
• 口头表达技巧
• 变现篇
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 假设检验实例
• 7.全面预算管理的执行与控制
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 孩子学习好，情绪很重要
• 二、管理的更新
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 通过k8s部署服务
• 模块三：组织战略升级管理
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%