适合云南巨和物业服务有限公司的企业培训课程

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  新任经理人十项修炼（2021新版）

  • 在线课
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  生态文明与信息文明

  • 在线课
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  设计思维引领创新

  • 在线课
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  解读社会保险欺诈案件管理方法

  • 在线课

• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 第二章：销售业务规划
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 4.人力预算分析模板设计
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 自觉力
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 网络安全工作重点核心建立
• 章节3：六大核心技能
• 第4章 内存数据库之Redis
• 文档布局与页面设置技巧
• 第六章 附则
• 第二章 刷新同事相处模式
• 第二关：初入市场
• 利润与资金分析
• 解决方案销售核心
• 日常管理工作
• 项目管理基础
• 民企如何实现国资反向混改

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%