适合滨州市弘大房地产开发有限公司的企业培训课程

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  从零开始学手绘：用简笔画提升你的职场竞争力

  • 在线课
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  区块链与数字商业

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  训练营-《可实践的爆品攻略》
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  张新民：零基础财务报表分析

  • 在线课

• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 体态与健康2
• 客户关系管理
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 变革管理
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• Python运行环境
• 仓库管理
• 逆向物流
• 了解自我和他人
• 项目管理基础
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 课程内容与讲师介绍
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 项目管理基础
• 第四周：关系的进阶

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%