适合青岛恒成新能源科技有限公司的企业培训课程

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  给管理者的十堂心理课

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  智慧口才——八面玲珑十二式之豁然不必然

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  步步为营打通医药产品经理进阶之路

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  阿里巴巴政委体系二十讲

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• 第五章：销售人员激励
• 章节1
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 数据科学领域的不同准则
• 区块链的业态应用
• 模块六、做出决策
• 有力提问
• 六：组织篇
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 人才发展
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 领导的作用
• 效率管理
• 章节1 基础招聘
• 清算程序与破产程序的衔接
• 学习力
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 模块三： 领导变革

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%