适合如皋市桦儒肠衣有限公司的企业培训课程

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  坚持自我系列课

  • 在线课
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  如何更高效的开会

  • 在线课
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  “两新一重”

  • 在线课
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  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课

• 销售流程
• 坚定自信
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 发刊词
• 组织的数字化转型
• 9.风险导向内控体系的构建
• 初识Flink 第1章
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 法律逻辑篇
• 职业倦怠是一种病
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 第四关：持续经营
• 了解自我和他人
• 体态与健康1
• 第1章 认知篇：带你走进前端的世界
• 六、方案评估与改善
• 第1章 课程介绍

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%