适合上海零势信息科技有限公司的企业培训课程

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  《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》（住建部令第37号）解读

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你终结上班懒癌症

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  生态文明与国土开发

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  企业支付工具的法律及税收风险防范

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• 5.预算编制
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 执行转破产与管辖法律实务
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 课程结束
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 数据筛选实用技巧
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 先锋领导力建议——初级篇
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 内部讲师队伍建设核心关键
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• MS008

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%