适合济南昕飞阳环保科技有限公司的企业培训课程

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  转型领导力——从业务管理者向团队领导者转型

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  经营风险导向数字内控管理实践

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  变革管理系列课

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说我不说你

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• 领导力基本概念
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 孩子学习好，情绪很重要
• 基础管理才智
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 多元思考实现持续改进
• 第二步：列挑战
• 报表打印技巧
• 第19章 非比较排序
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 股权激励
• 数据科学的职业
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 章节3
• 销售美与罪
• Spark Streaming整合Flume

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%