适合黔东南鸿途万家网络技术开发有限公司的企业培训课程

• 

  风险导向内部控制审计

  • 在线课
• 

  职场PPT速战法

  • 在线课
• 

  手把手教你写出好简历

  • 在线课
• 

  财务引领业务部门降低成本

  • 在线课

• 第12章 数据结构之“堆”
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 模块一 数字化企业大学顶层规划-第一课 数字化学习趋势
• BSCI新平台的使用说明
• 数据录入技巧
• 理念篇
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• 时间管理
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 第五章：项目管理流程与业务流程
• 1.数字化转型:管钱管账到管数据
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 章节4
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 顾客的情感和逻辑
• 发刊词
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 采购四级降本：技术降本
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%