适合宁波金久力汽车配件有限公司的企业培训课程

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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

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  医疗工作者的诚信建设

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  成本管控建模分析

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  语言的艺术——让沟通畅通无阻

  • 在线课

• E09 表格设计：就是要有专业范
• 现金流量在经营中的作用
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 智能网联汽车技术专业人才培养与课程体系解析
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 发刊词
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 透视表之数值计算
• 供应链组织和人力资源管理
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• Spark Streaming进阶与案例实战
• 公司行政部门需要准备哪些资料

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%