适合北京飞光科技有限公司的企业培训课程

• 

  财务BP业务构建

  • 在线课
• 

  采购四级降本

  • 在线课
• 

  以CFO思维管理团队

  • 在线课
• 

  问题分析与解决

  • 在线课

• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 突破为自己设定的障碍
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 管理绩效
• 渐变设计入门
• Web自动化测试与面试
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 模块九：完美激励
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 传统人伦关系中的幸福智慧
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 共创措施
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 模块五：班组长的精益进阶
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%