适合山西金甲餐饮服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 统计
- 识别压力水平：区别好压力与坏压力
- 了解自我和他人
- 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
- P02 天下武功，唯快不破！
- 把能力建在组织上—持续地管理改进
- 绩效管理在数字化变革下的实践
- 客户管理
- 模块六：关键客户维护
- 数字时代职场的变化和数字人才
- 资本市场：债务资本市场
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
- 医患新私域构建及流量转化
- 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
- 架构设计篇
- 项目执行：管理团队和工作
- 万能配色：好用又简单，轻松让PPT拥有高级感
- 沟通有情商
- 新品上市概论
- 网络安全工作重点核心建立
适合山西金甲餐饮服务有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合山西金甲餐饮服务有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 员工学习社区
社群管理专业高效，内容审核精准把关
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 账号安全管理
修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
